viernes, 9 de mayo de 2014

TEORÍA DE LAS MOTIVACIONES SEGÚN MASLOW

El psicólogo humanista Maslow elaboró una teoría muy completa sobre las motivaciones de las personas. Maslow era muy optimista con respecto a la naturaleza de las personas; afirmaba que todos los seres humanos tienen una naturaleza buena, pero que viene marcada por una serie de necesidades que hay que satisfacer.
Las personas tienen dos tipos de necesidades: Necesidades deficitarias y las necesidades de crecimiento.


  • Necesidades fisiológicas: comer, beber, dormir, relaciones sexuales, etc
  • Necesidades de protección y seguridad
  • Necesidades de afecto y aceptación
  • Necesidades de valoración





LAS NECESIDADES DE CRECIMIENTO


Son las propias de la autorrealización, Maslow aseguraba que estas necesidades están ordenadas de forma jerárquica, es decir; que las primeras se tienen que satisfacer antes que las restantes. El escalonamiento de las necesidades implica una teoría dinámica de las motivaciones de las personas.
Frente a las teorías del equilibrio u homeostasis, Maslow defendía la teoría del desarrollo, de manera que uno nunca está satisfecho del todo y siempre quiere ir más allá.



LAS NECESIDADES FISIOLÓGICAS

Son la base de la pirámide de las motivaciones. Son necesidades que compartimos con los animales y claramente imprescindibles para la supervivencia. Son necesidades puramente físicas, sin elementos de tipo psíquico. En este caso, el mecanismo del funcionamiento es claramente homeostático, es decir, de búsqueda de un equilibrio.




LAS NECESIDADES DE PROTECCIÓN Y SEGURIDAD

Hacen referencia a la protección ante peligros tanto físicos como psíquicos, son necesidades fundamentales durante la infancia y a lo largo de todo el proceso de crecimiento. Maslow destacó la gran importancia de proporcionar seguridad al niño y las implicaciones futuras que ello tendrá en su autoestima. 
Se busca evitar peligros de todo tipo.





LAS NECESIDADES DE AFECTO Y ACEPTACIÓN 


Pertenecen a un grado superior, que explica los motivos de las conductas humanas. Ser querido por los demás y pertenecer a un grupo son aspectos que Maslow consideraba fundamentales para poder autorrealizarse. También advertía , del riesgo de depender demasiado de los demás, del ambiente exterior, para satisfacer estas necesidades, las clasificó en las deficitarias.

LAS NECESIDADES DE VALORACIÓN


Son las que hacen referencia a la búsqueda de la autoestima, y por tanto, al concepto positivo de uno mismo, la autoestima comporta unas relaciones más satisfactorias con los demás; es una especie de fundamento básico para la supervivencia psíquica. La valoración también tiene que ver con los juicios de valor que emiten los demás sobre nosotros.


LAS NECESIDADES DE AUTORREALIZACIÓN


Éstas las podemos definir como la realización de las propias posibilidades capacidades y talento, y también como el conocimiento y la aceptación plena de la propia naturaleza, las motivaciones de autorrealización son siempre procesos gratificantes, no porque lleguen a un objetivo final, sino porque todo el camino en sí es una actividad que produce placer. Maslow exponía como ejemplos de motivaciones de autorrealización: ser creativo, conocer mejor a los demás, ser mejor carpintero o , simplemente, ser un buen ser humano.



Actividad:
¿A qué grupo de la clasificación de la pirámide de Maslow pertenecen las siguientes conductas?
  1. Dormir las correspondientes 8 horas diarias
  2. Felicitar a alguien por un trabajo bien echo
  3. Tener la protección de los padres
  4. Beber alcohol
  5. Ser feliz
  6. Tener una familia
  7. Comer 3 veces al día
  8. Disponer de vivienda donde vivir



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